Product (SaaS)

TeamCulture • 2018 - 2019

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Components

Image: Components

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Overview​​​​​​​

A TeamCulture é uma startup que desenvolveu uma plataforma on-line onde oferece uma solução completa para gestão da cultura organizacional. Através de um conjunto de ferramentas intuitivas e fáceis de usar, a plataforma ajuda empresas de todos os portes a: medir a cultura da equipe, identificar pontos fortes e fracos, criar planos de ação personalizados, monitorar o progresso, gerenciar feedback, entre outros.

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A TeamCulture é uma startup que desenvolveu uma plataforma on-line onde oferece uma solução completa para gestão da cultura organizacional. Através de um conjunto de ferramentas intuitivas e fáceis de usar, a plataforma ajuda empresas de todos os portes a: medir a cultura da equipe, identificar pontos fortes e fracos, criar planos de ação personalizados, monitorar o progresso, gerenciar feedback, entre outros.

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A TeamCulture é uma startup que desenvolveu uma plataforma on-line onde oferece uma solução completa para gestão da cultura organizacional. Através de um conjunto de ferramentas intuitivas e fáceis de usar, a plataforma ajuda empresas de todos os portes a: medir a cultura da equipe, identificar pontos fortes e fracos, criar planos de ação personalizados, monitorar o progresso, gerenciar feedback, entre outros.

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A TeamCulture é uma startup que desenvolveu uma plataforma on-line onde oferece uma solução completa para gestão da cultura organizacional. Através de um conjunto de ferramentas intuitivas e fáceis de usar, a plataforma ajuda empresas de todos os portes a: medir a cultura da equipe, identificar pontos fortes e fracos, criar planos de ação personalizados, monitorar o progresso, gerenciar feedback, entre outros.

Objective​​​​​​​

Desenvolver uma plataforma que oferece uma variedade de ferramentas e recursos para ajudar as empresas a compreender, monitorar e aprimorar sua cultura corporativa. Por meio de pesquisas customizadas, a ferramenta permite avaliar a cultura da equipe, identificar tanto os pontos fortes quanto os aspectos a serem melhorados. Além disso, oferece um sistema de monitoramento contínuo do progresso das iniciativas implementadas, garantindo que as ações estejam alinhadas com os objetivos culturais da empresa. Um dos diferenciais do produto é a possibilidade de receber feedbacks anônimos sobre a cultura da equipe, proporcionando ao departamento de Recursos Humanos insights valiosos para identificar e abordar questões de forma eficaz, sem interromper as operações do dia a dia. Para os profissionais de RH, os benefícios são inúmeros, como ajudar a melhorar a comunicação e colaboração entre equipes e empresa, fortalecer a retenção de talentos, embasar decisões estratégicas e impulsionar o desempenho dos times, agregando assim um valor significativo à empresa.

Objective​​​​​​​

Desenvolver uma plataforma que oferece uma variedade de ferramentas e recursos para ajudar as empresas a compreender, monitorar e aprimorar sua cultura corporativa. Por meio de pesquisas customizadas, a ferramenta permite avaliar a cultura da equipe, identificar tanto os pontos fortes quanto os aspectos a serem melhorados. Além disso, oferece um sistema de monitoramento contínuo do progresso das iniciativas implementadas, garantindo que as ações estejam alinhadas com os objetivos culturais da empresa. Um dos diferenciais do produto é a possibilidade de receber feedbacks anônimos sobre a cultura da equipe, proporcionando ao departamento de Recursos Humanos insights valiosos para identificar e abordar questões de forma eficaz, sem interromper as operações do dia a dia. Para os profissionais de RH, os benefícios são inúmeros, como ajudar a melhorar a comunicação e colaboração entre equipes e empresa, fortalecer a retenção de talentos, embasar decisões estratégicas e impulsionar o desempenho dos times, agregando assim um valor significativo à empresa.

Objective​​​​​​​

Desenvolver uma plataforma que oferece uma variedade de ferramentas e recursos para ajudar as empresas a compreender, monitorar e aprimorar sua cultura corporativa. Por meio de pesquisas customizadas, a ferramenta permite avaliar a cultura da equipe, identificar tanto os pontos fortes quanto os aspectos a serem melhorados. Além disso, oferece um sistema de monitoramento contínuo do progresso das iniciativas implementadas, garantindo que as ações estejam alinhadas com os objetivos culturais da empresa. Um dos diferenciais do produto é a possibilidade de receber feedbacks anônimos sobre a cultura da equipe, proporcionando ao departamento de Recursos Humanos insights valiosos para identificar e abordar questões de forma eficaz, sem interromper as operações do dia a dia. Para os profissionais de RH, os benefícios são inúmeros, como ajudar a melhorar a comunicação e colaboração entre equipes e empresa, fortalecer a retenção de talentos, embasar decisões estratégicas e impulsionar o desempenho dos times, agregando assim um valor significativo à empresa.

Objective​​​​​​​

Desenvolver uma plataforma que oferece uma variedade de ferramentas e recursos para ajudar as empresas a compreender, monitorar e aprimorar sua cultura corporativa. Por meio de pesquisas customizadas, a ferramenta permite avaliar a cultura da equipe, identificar tanto os pontos fortes quanto os aspectos a serem melhorados. Além disso, oferece um sistema de monitoramento contínuo do progresso das iniciativas implementadas, garantindo que as ações estejam alinhadas com os objetivos culturais da empresa. Um dos diferenciais do produto é a possibilidade de receber feedbacks anônimos sobre a cultura da equipe, proporcionando ao departamento de Recursos Humanos insights valiosos para identificar e abordar questões de forma eficaz, sem interromper as operações do dia a dia. Para os profissionais de RH, os benefícios são inúmeros, como ajudar a melhorar a comunicação e colaboração entre equipes e empresa, fortalecer a retenção de talentos, embasar decisões estratégicas e impulsionar o desempenho dos times, agregando assim um valor significativo à empresa.

My role

Criar a experiência do usuário, estabelecer padrões visuais, desenvolver novos recursos e inovações, validar comunicações, ativações digitais e gerenciar prazos e demandas.

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